CSIF lleva ante el Defensor del Pueblo las condiciones laborales en el Instituto de Medicina Legal
El sindicato denuncia el “desamparo y estrés” con el que trabaja el personal laboral de los cinco equipos psicosociales que existen en la provincia
La responsable de Administración General de la Junta de Andalucía de CSIF Granada, María Teresa Merlo, ha trasladado al Defensor del Pueblo Andaluz la situación de "estrés" que sufre el personal laboral formado por psicólogos y trabajadores sociales forenses del Instituto de Medicina Legal.
Desde hace más de un año, y de acuerdo al nuevo modelo impulsado desde la Junta de Andalucía, los tres equipos psicosociales de Familia se integran dentro del Instituto de Medicina Legal y Ciencias Forenses, bajo la dirección de este centro, ha informado CSIF en una nota.
Merlo ha subrayado que, "a la falta de efectivos que se arrastra desde los inicios de la colaboración de estos profesionales con la Justicia", se une "la imposición de una nueva metodología de trabajo que no solo no pone fin a la carga excesiva, sino que además les resta independencia profesional, debiendo realizar informes periciales en tiempo récord".
La responsable sindical critica que "la realidad social impera y que cada día los jueces y fiscales demandan mayor número de informes, pero la falta de personal conlleva retraso y en ocasiones obliga a la Administración a contratar con demasiada frecuencia a trabajadores externos para la elaboración de estas periciales".
Por todo ello, CSIF ha puesto en conocimiento del Defensor del Pueblo Andaluz y del Comité de Seguridad y Salud de la Administración de la Junta de Andalucía "la imperiosa necesidad de incrementar la plantilla de psicólogos y trabajadores sociales forenses de acuerdo a las necesidades de los juzgados de la provincia".