Granada, la provincia con más paro de España en el tercer trimestre

La provincia de Granada tiene la mayor tasa de paro de Andalucía en el tercer trimestre de 2024, según los datos publicados en la Encuesta de Población Activa (EPA) por el Instituto Nacional de Estadística (INE), que registran un porcentaje de desempleados de un 22,14%. Así, la provincia granadina tiene 99.400 desempleados, 4.000 más que el trimestre anterior y 3.200 menos que hace justo un año.

La tasa de empleo se sitúa en la provincia de Granada en el 43,67%, con 349.400 ocupados, 5.300 menos que hace tres meses y 20.500 menos que hace justo un año. Granada es la provincia con más paro de España, sin contar las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla.

Estos datos de la EPA han sido valorados por Luis Miguel Gutiérrez, secretario general de UGT Granada, quien considera que "dejan en evidencia la estacionalidad crónica de nuestro mercado laboral" y que los contratos que se hicieron para el verano en junio "no llegaron 'vivos' a septiembre". "Así, el cambio de modelo productivo en nuestra provincia, a uno que no esté basado en el sector servicios se hace cada vez más necesario", ha señalado.

A juicio del representante de UGT hace falta "incidir en ciertas reformas que mejoren el funcionamiento del mercado laboral y que dinamicen la creación estable de empleo". Para ello, considera que es "crucial atajar el todavía alto desempleo" que hay en Granada, "prestando especial atención a aquellas personas que llevan más tiempo desempleadas y que, por lo tanto, requieren mayor ayuda para reincorporarse a un puesto de trabajo".

Para solucionar esta problemática, Gutiérrez cree que es "imprescindible acometer una reforma de las políticas activas de empleo, que garantice una orientación laboral individualizada, con una formación especializada y bien focalizada que sirva para aumentar la empleabilidad, y unas mejores herramientas para intermediar entre oferentes y demandantes de empleo". Además, recuerda que para que estas medidas tengan "plena efectividad es necesario aumentar los medios técnicos y los recursos humanos de los que disponen los servicios públicos de empleo".

Por otro lado, denuncia que existe "un problema también respecto a cómo se distribuye el tiempo de trabajo, de manera que, mientras se incrementan las horas extraordinarias, una de cada dos personas empleadas a tiempo parcial son involuntarias, es decir, trabajan en esta modalidad por no poder encontrar un trabajo a tiempo completo". "La parcialidad involuntaria es una de las principales causas de la pobreza laboral, debido a que implica una insuficiencia de horas anuales trabajadas, por lo que reducirla debe ser una prioridad en las políticas del mercado laboral", asegura.

En definitiva, el ugetista considera "imprescindible continuar avanzando en la solución de los problemas como el paro de larga duración o la parcialidad involuntaria". "Sólo de esta manera se podrá avanzar para que las personas trabajadoras tengan un nivel de vida digno, con unos salarios decentes, que puedan contribuir a que la economía granadina puede crecer de forma estable y sostenida en el tiempo", concluye.

CCOO llama a una respuesta urgente ante la "crítica situación"

COO Granada advierte que el modelo económico basado en el turismo "está agotado y es insuficiente para garantizar empleos de calidad". "Este modelo no asegura condiciones laborales dignas para las familias granadinas, lo que afecta a su bienestar y calidad de vida. Llevamos años denunciando esta situación, pero los datos confirman lo que hemos venido señalando sin descanso: el empleo generado en torno al turismo no aporta estabilidad ni futuro a la provincia ni a la clase trabajadora", indican desde el sindicato.

Ante esta realidad, CCOO Granada insta a las instituciones granadinas "a tomar medidas urgentes y efectivas para diversificar la economía local". "Este problema solo se resolverá con voluntad política y un diálogo social real en el que se escuchen a los agentes sociales. Es necesario articular políticas que apuesten por sectores estratégicos capaces de generar empleo de calidad", apuntan desde el sindicato, que considera que es "urgente construir un modelo económico más diversificado, que no dependa exclusivamente del turismo, y que permita la creación de empleos estables y de calidad".

Además, las mujeres de Granada enfrentan "una situación especialmente grave, con una tasa de paro que asciende al 25,78%", una cifra pone de manifiesto "que las mujeres sufren en mayor medida el desempleo y las condiciones laborales precarias en la provincia", apuntan desde CCOO. El sindicato hace un llamamiento a la ciudadanía a participar en la manifestación en defensa del sistema de dependencias y por un empleo digno en este sector, que se realizará este sábado 26 de octubre, a las 12:00 horas en la Normal, e  invita a toda la sociedad granadina a unirse para "exigir un cambio en el modelo de cuidados que garantice un futuro digno para las personas dependientes y condiciones laborales justas para quienes trabajan en este ámbito en Granada".

La CGE pide "medidas de calado"

La secretaria general de la Confederación Granadina de Empresarios (CGE), María Vera, ha mostrado su preocupación por unos datos que confirman que el empleo ya se está viendo afectado por la complicada situación de la empresa, especialmente de las pymes y micropymes. “El incremento de los costes que llevamos años soportando se ha traducido en una continuada pérdida de productividad, que dificulta el mantenimiento del empleo pese al esfuerzo que están haciendo las empresas”, ha explicado Vera.

“En Granada, además, necesitamos medidas de calado que nos permitan salir de los últimos puestos del mercado laboral”, recuerda la secretaria general de la CGE, que lamenta que la provincia vuelva a ser la que registra mayor tasa de paro de todo el territorio nacional.

“Nos preocupa especialmente la evolución del empleo industrial”, indica Vera, que explica que los 24.800 ocupados de la industria suponen la cifra más baja desde 2014. “El sector industrial es clave para el futuro de Granada. Necesitamos que las administraciones apuesten por la reindustrialización de Granada porque genera un empleo estable y de calidad y garantiza un crecimiento sólido de nuestra economía”, señala.

CSIF reclama un viraje en el modelo productivo

CSIF Granada, sindicato mayoritario en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, ha mostrado este jueves su “preocupación” ante los datos conocidos en la Encuesta de Población Activa (EPA) del tercer trimestre de 2024. La presidenta de CSIF Granada, Victoria Eugenia Pineda, ha lamentado que se continúe "anclados como una de las provincias con mayor tasa de paro de España, con un 22,14%, distanciándonos tanto de la media andaluza, del 16,06%, y casi duplicando la nacional, del 11,21%” y ha defendido la “necesidad imperiosa de generar empleo de calidad, a través de la potenciación del sector industrial, la innovación y el desarrollo tecnológico y, por supuesto, del refuerzo de los servicios públicos esenciales, para no depender tanto de la estacionalidad y del sector servicios”.

Asimismo, la presidenta provincial ha subrayado que durante este último trimestre, la brecha de género se mantiene al alza en la provincia de Granada, con una tasa de paro femenina que está siete puntos por encima de la masculina (del 25,78 % frente al 18,89 %).

El paro baja en Andalucía en 5.600 personas

En Andalucía, el paro ha bajado en 5.600 personas en el tercer trimestre, hasta los 670.400 desempleados, un 0,8% menos que el trimestre anterior, según los datos de la EPA. Con esta bajada, se acumulan ya dos trimestres consecutivos de descensos en el desempleo en Andalucía y la tasa de paro se sitúa en 16,06%. Esta cifra de parados es la más baja en un tercer trimestre desde 2007. Desde el inicio de la serie del INE, el paro ha subido en el tercer trimestre la mayoría de veces en Andalucía -17 veces- mientras que ha bajado en seis ocasiones, siendo el descenso del último trimestre la bajada más pequeña desde 2009.

Granada es la provincia con una mayor tasa de paro, con un 22,14%. Le sigue la de Jaén, con un 21,91%. En el resto de provincias andaluzas, Cádiz tiene una tasa de paro del 18,13%; Córdoba sitúa su tasa en 17,08%; Almería tiene un 16,22%; Huelva sitúa su tasa en 14,44%; Sevilla en 13,84%, y Málaga cuenta con una tasa de 12,06%.

En cuanto a la tasa de actividad, la provincia andaluza que registra la tasa más elevada sigue siendo Almería, con un 58,68%. Por detrás se sitúan Málaga (58,40%); Sevilla (57,98%); Córdoba (57,37%); Cádiz (56,17%); Granada (56,09%); Huelva (54,71%), y Jaén (53,33%)

En el tercer trimestre se crearon en Andalucía 24.500 puestos de trabajo, llevando el total de ocupados a 3.503.400 personas, la cifra más alta de ocupación en un tercer trimestre desde que hay registros.

Mientras, el número de activos se situó a cierre del tercer trimestre en 4.173.800 personas en la región, tras aumentar en los últimos tres meses en 19.000 personas (+0,46%).

En el último año, el paro se ha reducido en 113.100 personas (-14,4%) en Andalucía y se han creado 112.900 empleos (+3,3%), mientras que el volumen de activos se ha incrementado en 100 personas (+0%).

Por sexos, en el tercer trimestre el desempleo femenino bajó en 7.800 mujeres (-2,1%), frente a un retroceso del paro masculino de 2.200 parados (-0,7%). Con estos datos, el número de mujeres en paro se situó en 362.200 y la tasa de paro femenino en el 18,93% . Por su parte, 308.100 hombres estaban en paro al cierre del trimestre, con una tasa de paro masculina del 13,63%.

En cuanto a los jóvenes, el número de menores de 25 años en paro en Andalucía se redujo en 4.800 personas los tres últimos meses hasta situar la tasa de paro juvenil en un 35,64%.

El desempleo desciende en España en 1.200 personas

El paro bajó en 1.200 personas en el tercer trimestre del año, lo que supone un 0,04% menos que en el trimestre anterior, mientras que la ocupación aumentó en 138.300 puestos de trabajo (+0,6%).

Al finalizar septiembre, el número total de parados se situó en 2.754.100 personas, situándose la tasa de paro en el 11,21%, la más baja desde 2008. Al mismo tiempo, el número de ocupados alcanzó un nuevo máximo histórico, con 21.823.000 trabajadores.

El ministro de Economía, Comercio y Empresa, Carlos Cuerpo, ha resaltado que los datos de la EPA del tercer trimestre reflejan un comportamiento del mercado laboral "muy positivo", con "nuevos máximos de ocupación, población activa, trabajadores en el sector privado" y reducción del número de desempleados.

De hecho, la población activa se acercó a los 24,6 millones en el tercer trimestre tras aumentar en 137.100 personas entre julio y septiembre (+0,5%). Así, entre julio y septiembre, la tasa de actividad repuntó algo más de una décima, hasta el 59,04%.

Por su parte, la cifra de ocupados en el sector privado superó los 18,2 millones después de incrementarse en 155.500 trabajadores en los meses de verano (+0,8%). Por contra, los trabajadores del sector público bajaron en el tercer trimestre en 17.100 personas (-0,5%), hasta totalizar 3.540.800 personas. De este modo, todo el empleo creado en el tercer trimestre se generó en el sector privado.

El descenso del paro en el tercer trimestre de este año contrasta con los aumentos registrados en los veranos de 2023 y 2022, cuando el desempleo repuntó en 92.700 y 60.800 personas, respectivamente. En el tercer trimestre de 2021, el paro disminuyó en 127.100 desempleados.

En el caso del empleo, la cifra de nuevos ocupados del trimestre (138.300) es inferior al crecimiento de puestos de trabajo que se logró en el verano de 2023 (+209.100) pero superior a la del verano de 2022 (+77.700).

En el último año el paro se ha reducido en 140.400 personas (-4,8%) y se han creado 376.600 empleos (+1,7%), mientras que el volumen de activos se ha incrementado en 236.100 personas (+1%).